Веб дизайн как нас найти

Знаете ли вы, что 38% посетителей перестают взаимодействовать с сайтом, если его содержимое или макет не привлекательны для пользователя? Если вы хотите сохранить потенциальных клиентов на своем сайте, вы должны инвестировать в веб-дизайн. Чтобы иметь качественный веб-сайт, найдите дизайнера веб-сайтов, который может создать дизайн сайта мечты для вашего бизнеса.

В этой статье мы расскажем вам, почему вы должны найти дизайнеров веб-сайтов, и дадим девять советов, как найти подходящего веб-дизайнера для вашего бизнеса.

Зачем нанимать дизайнера сайта?

Вы готовы приступить к созданию веб-сайта своей компании, но как узнать, стоит ли вам искать местных веб-дизайнеров? Ознакомьтесь с этими четырьмя признаками того, что вам все-таки стоит нанимать веб-дизайнера.

• У вас нет времени на создание собственного сайта

Веб-дизайн отнимает много времени. Разработка веб-сайта требует ресурсов, в создание индивидуального дизайна сайта нужно инвестировать, иначе как подсветить ваш бизнес на фоне конкурентов. Вы можете выделить на это неделю своего личного времени, быть готовыми изучать материал, смотреть портфолио уже умелых дизайнеров и прикидывать, как это повторить, чтобы не обвинили в плагиате? И все это время вы упускаете ценную возможность привлечь потенциальных клиентов и ценный трафик в свой бизнес. Не мучайтесь, наймите веб-дизайнера.

• У вас нет опыта создания веб-сайта

Ваш веб-сайт является важной частью вашего бизнеса. Как минимум, сайт это репутация бренда, и если вы понимаете, почему фронтендеры должны стараться, чтобы сайт не зависал и не тормозил каждые пару минут, вы знаете, почему сайт нельзя сверстать на коленке в Paint. И тут нужны скиллы. Веб-дизайн это не навык, который можно освоить за пару дней по тьюториалам на Ютубе. Недостаточно просто создать веб-сайт и надеяться, что он принесет прибыль бизнесу. Вы должны подумать о создании своего сайта и решить, как каждый элемент будет влиять на пользователя и его опыт. И честное слово, здесь вам нужно нанимать веб-дизайнера, а еще позвать для консультации UX-дизайнера. Просто потому что когда речь идет о пользовательском опыте, пора отдать дело в руки специалиста по UX.

• Вы не знаете, как добиться результатов на своем веб-сайте

Компании нередко имеют отправную точку для своего веб-сайта. У вас может быть видение или некоторое представление о том, как должен выглядеть ваш сайт, но вы можете не знать всего, что вам нужно, чтобы ваш сайт давал наилучшие результаты. Различные элементы на вашем сайте могут добавить разный опыт для вашей аудитории. Такая простая вещь, как добавление видео или определенной кнопки призыва к действию (CTA), может повлиять на то, как ваша аудитория воспринимает ваш сайт. Найдя дизайнера веб-сайтов, вы станете партнером эксперта, который поможет вам разобраться, что вам нужно для вашего сайта. Дизайнеры могут взять ваш базовый план и идеи и воплотить их за вас, давая указания на протяжении всего пути.

• Вы хотите, чтобы веб-сайт выделялся на фоне конкурентов

С уникальностью все очевидно. Можно делать однотипные сайты с помощью конструкторов, и если они работают хорошо и быстро, кнопки не пропадают, да и верстка в приятных тонах, это неплохо. Правда, не плохо не означает хорошо. Важно, чтобы у вас был уникальный веб-сайт, чтобы создать незабываемые впечатления для вашей аудитории. Хотя конструкторы шаблонов упрощают создание вашего сайта, они не помогают вашему сайту выделиться среди конкурентов. Вы будете сливаться с сотнями других сайтов.

С веб-дизайнером работа над сайтом пойдет успешнее: и вы точно сможете требовать уникальности.

Как найти дизайнера сайта?

Теперь, когда вы знаете, почему вам следует нанять веб-дизайнера, ваш следующий шаг — найти лучших. Вот девять способов помочь вам разобраться, кого нанимать и как найти подходящую компанию веб-дизайна для вашего бизнеса.

• Установите бюджет для дизайна вашего сайта

Если вы еще не думали о том, сколько вы готовы потратить на веб-дизайн, это должно стать первым шагом при поиске дизайнера веб-сайтов. Не существует такой вещи как отраслевые стандартные цены на то, сколько должен стоить веб-сайт, поэтому вам нужно иметь хорошее представление о том, каков ваш верхний предел. Размер вашего бюджета определяет как уровень веб-дизайна, который вы хотите, так и то, откуда (и от кого) вы его получите. После того, как вы установили предварительный бюджет, у вас будет лучшее представление о том, каких результатов ожидать и куда вы можете обратиться.

• Выберите, какого дизайнера вы хотите нанять

Веб-дизайн — очень насыщенная отрасль. Это хорошо для вас как владельца бизнеса, HR или маркетолога, потому что у вас есть много возможностей найти идеальное решение для вашего проекта.

Вот наиболее распространенные поставщики услуг веб-дизайна:

1. Фрилансер

Сфера веб-дизайна заполнена до краев фрилансерами с разными способностями. Фрилансеры, как правило, будут самым дешевым вариантом, за исключением некоторых известных дизайнеров, которые постоянно пользуются спросом. Работа с фрилансером обычно более неформальный процесс, что и хорошо, и плохо.

Хорошие фрилансеры будут коммуникабельными, любезными и придерживаются типичных сроков выполнения дизайнерских работ. С другой стороны, есть много непрофессиональных фрилансеров, которые делают прямо противоположное. Поэтому вам лучше по возможности посмотреть отзывы предыдущих заказчиков.

1. Агентство дизайна

Агентства, специализирующиеся на веб-дизайне, состоят из небольших и средних дизайнерских групп, которые вместе работают над клиентскими проектами. Дизайнерские агентства обычно обходятся дороже, чем фрилансеры, потому что вы платите за объединенный опыт. Профессиональные дизайнерские агентства предлагают частое общение, экстремальную настройку сайта и быстрые сроки выполнения работ.

1. Агентство полного цикла

Как следует из названия, агентство цифрового маркетинга с полным спектром услуг занимается веб-дизайном наряду с такими вещами, как SEO, контекстная реклама и многое другое. Агентства с полным спектром услуг стоят дороже, чем фрилансеры, и могут быть или не быть дороже, чем специализированные дизайнерские агентства. Агентства с полным спектром услуг — отличная ставка, если вы думаете, что вас заинтересуют услуги цифрового маркетинга, помимо веб-дизайна. Все специализированные группы в этих агентствах работают в тесном сотрудничестве друг с другом, поэтому коммуникация проста, а конечный результат будет слаженным и качественным.

• Посмотрите на портфолио

Первым шагом к поиску лучших компаний веб-дизайна является просмотр их резюме и портфолио. Вы определенно хотите узнать, есть ли у выбранных вами дизайнеров (из агентства или нет, неважно) опыт работы в вашей отрасли. Взглянув на резюме и портфолио, вы получите представление о компании, занимающейся разработкой веб-сайтов.

Вы можете увидеть, есть ли у дизайнера веб-сайта опыт работы в вашей отрасли. Например, важно посмотреть примеры веб-сайтов, которые они разработали для компаний, подобных вашей. Если у фрилансера (у компаний опыт скорее всего есть, да и вы явно не экономите, если нанимаете агентство) нет опыта работы в вашей отрасли, вы все равно можете посмотреть портфолио, чтобы увидеть стиль дизайна. Взглянув на портфолио веб-дизайнера, вы сможете увидеть, что он потенциально может создать для вас.

• Почитайте отзывы клиентов

Следующим шагом является просмотр отзывов клиентов. Отзывы клиентов дают вам представление о компании и типе работы, которую они выполняют для своих клиентов. Если вы не знакомы с разработчиком веб-сайта, отзывы клиентов, а также обзоры помогут вам понять, предоставит ли компания веб-дизайна отличные услуги.

Компании, которые имеют десятки отзывов клиентов, обычно предоставляют своим клиентам отличный сервис. Люди с удовольствием рассказывают о положительном опыте работы с компанией. Когда десятки людей делятся одним и тем же положительным опытом, это хороший признак того, что компания, занимающаяся веб-дизайном, — хорошая компания. Но есть нюанс: если все отзывы как под копирку, и среди них ни одного дурного, это как раз плохой знак. Вполне возможно, это и вовсе мошенники.

• Узнайте цену

Ваш бюджет является важной частью вашего бизнеса. Вы хотите найти компанию веб-дизайна, которую вы можете себе позволить. Это может быть сложной задачей, потому что трудно определить точную стоимость создания веб-сайта. Стоимость зависит от того, что конкретно вам нужно на вашем сайте. Тот, кому нужен простой сайт, заплатит меньше, чем тот, кому нужен подробный сайт. Многие компании также не публикуют свои цены в Интернете. Поэтому ищите любые признаки онлайн-цен. Некоторые компании могут предложить калькулятор стоимости дизайна веб-сайта, который позволяет вам ввести то, что вам нужно для вашего сайта. Вы вводите информацию и видите примерную стоимость вашего сайта.

• Посмотрите, предлагают ли они дополнительные услуги

Дизайн сайта никогда не ограничивается собственно сайтом, требуются разные сервисы. Вам может понадобиться поисковая оптимизация (SEO) для продвижения вашего сайта или копирайтинг для создания контента. Если своих специалистов в штате нет, ищите компанию с полным спектром услуг.

• Задавайте много вопросов о процессе работы веб-дизайнера

У самых лучших агентств и фрилансеров не возникнет проблем с тем, чтобы сесть и объяснить, что именно они делают, как они это делают и почему это выгодно для вашего бизнеса. Если они используют терминологию, с которой вы не знакомы, и разбрасываются дикими обещаниями, скажите им, чтобы замедлились и объяснили более подробно. Невыполнение этого требования является важным показателем того, что вы должны быть осторожны, продвигаясь вперед с этим конкретным вариантом веб-дизайна. Двусмысленность, как правило, является тревожным сигналом и может указывать на поспешную работу, «универсальные» решения и сомнительную тактику продаж.

• Запросите рекомендации

В идеале нужно попросить рекомендации в той же отрасли, что и вы. Они могут напрямую относиться к типу работы, которую вы хотите выполнить, и дадут вам внутреннюю информацию о любом агентстве или фрилансере, которого вы в настоящее время проверяете.  Стоит опасаться любого потенциального веб-дизайнера, который не может предоставить вам список ссылок по запросу.

• Найдите несколько веб-дизайнеров

Не позволяйте потенциальному агентству или фрилансеру заставить вас сразу подписать контракт. В конце концов, это ваши деньги и ваш веб-сайт, и нет причин расстраиваться из-за тщательного изучения всех возможных вариантов дизайна. Потратьте время на поиск веб-дизайнера, и вы найдете хорошего веб-дизайнера для своего бизнеса. Большинство веб-дизайнеров с радостью предоставят вам бесплатную консультацию, и вы должны воспользоваться каждым предложением.

Где найти веб-дизайнера

Если вы ищете веб-дизайнера, вам, вероятно, интересно, где легче всего найти подходящего специалиста.

У вас есть несколько вариантов мест для поиска, в том числе:

• Джобборды: 

1. Headhunter.ru (удобно, что на сайте можно размещать вакансии не только из РФ, но и из стран ближнего зарубежья).
2. Freelance.ru
3. Freelancer.com
4. Toptal.com
5. Peopleperhour.com

• Поисковые системы: используйте поисковые системы, такие как Google, чтобы найти внештатных веб-дизайнеров, а также агентства веб-дизайна.
• Сайты отзывов: используйте сайты отзывов, такие как Clutch, чтобы найти агентства веб-дизайна, а также просмотреть цены агентств, обзоры и работы.

Можно использовать соответствующие группы в Фейсбуке (Например, Ищу_дизайнера). Фрилансеров легко найти и в телеграме — попробуйте размещать вакансии через такие группы, как VDHL.ru, Замечания и правки, Норм работа, Буду. Разумеется, пост вашей вакансии будет платным, но вот аудитория ищущих работу в Digital сейчас очень большая. Присмотритесь.

Однако не забывайте просто оглядываться вокруг, когда хотите нанять веб-дизайнера.  Друзья, коллеги и другие люди в вашей профессиональной сети могут дать рекомендации. Их предложения могут облегчить вашу жизнь, сэкономив время и усилия, связанные с поиском и просмотром десятков вариантов.

1. На рынке практически нет специалистов среднего уровня

Начинающий веб-дизайнер — это человек с опытом 1–2 года, который владеет Figma или софтом от Adobe и освоил базовые принципы дизайна и верстки. В идеале он сам может создать лендинг в простом визуальном конструкторе (например, в Tilda). Если вы ищете веб-дизайнера, чтобы собирать однотипные несложные проекты, этого будет достаточно.

Он понимает в интерфейсах и пользовательском опыте, умеет создавать прототипы, а в идеале — знает основы HTML/CSS и способен самостоятельно сверстать несложный сайт в WebFlow. Это сложнее, чем Tilda, но легче, чем писать код с нуля. Такой человек — середнячок с опытом 3–5 лет и крепким портфолио, который готов погружаться в проект и работать руками. 

Новичка найти несложно: 80% откликов на вакансию кандидаты с портфолио из 3–4 учебных проектов, такая тенденция сохраняется при поиске любых дизайнеров. Чаще всего это люди, которые закончили вводный онлайн-курс — например, на Skillbox. 

Кандидат: 21 год, выпускник курсов Skillbox и школы Максима Солдаткина, в портфолио пять учебных проектов, в резюме — работа на удаленке в студии с русскими основателями из США, но в портфолио оттуда один проект. Живет в Санкт-Петербурге, хочет заниматься созданием «креативных» и «нестандартных» проектов на постоянной удаленной работе.

Зарплатные ожидания: 120 тыс. рублей  

Цитаты: «Я планирую сделать пару бизнес-проектов через несколько лет»; «Как совмещать с работой? Вообще я считаю, что нужно просто работать эффективно — выполнил норму часов за шесть, и идешь заниматься своими делами».

Читайте также:
Профессия веб-дизайнер: кто это и чем занимается, как им стать и где учиться
Как проходит рабочий день веб-дизайнера
Топ-12 самых прибыльных интернет-профессий 2021 года

2. Много откликов от русскоязычных из Европы

Особо не задумываясь над тем, из каких городов и стран придут отклики, в описании вакансии на HeadHunter мы указали, что на время карантина готовы на удаленную работу. Еще написали, что поможем с релокацией, если человек не в Москве. Когда закончится карантин, мы в любом случае ждем человека в офис: считаем, что креативные команды лучше работают, когда находятся в одном пространстве.

Неожиданно мы получили гораздо больше откликов от русскоязычных людей из Европы, чем на вакансии, которые размещали до коронавируса. Мы пообщались с людьми из Германии, Франции, Испании, Польши и Турции. Они были готовы к релокации и не просили заоблачных зарплат.

Кандидат: выпускница курсов «Британки», живет в городе Констанц, Германия. Умеет дизайнить в Figma и собирать сайты на Readymag и Tilda, учится работать в Webflow и имеет неплохое концептуальное портфолио. 

Зарплатные ожидания: €1100–1500

Цитата: «Средняя зарплата по Москве на такую позицию меня устроит, все равно больше просить глупо».

3. За время пандемии многие решили сменить свой профиль на дизайн

Мы получили много откликов от людей, которые работают в совсем другой сфере, но хотят начать развиваться как веб-дизайнеры. Как правило, это кандидаты из аудита, консалтинга, FMCG. Из разговора становится понятно, что чаще всего они хотят заниматься делом, где более осязаемый и визуально понятный результат работы. 

Самоизоляция стала катализатором изменений в их жизни:

• Нашлось время остановиться, выдохнуть и задать себе вопрос: «А тем ли я занимаюсь;
• Появилась возможность изучить, чем вообще можно заниматься, и даже пройти онлайн-курсы для начинающих;
• Исчезли мифические островки стабильности: кто-то потерял работу или понял, что есть такой риск в ближайшем будущем.

Кандидат: выпускница экономического факультета известного вуза, в юношестве окончила художественную школу. Параллельно с первой работой по специальности подрабатывала дизайнером. Сейчас — системный аналитик в крупном банке. Занимается дизайном «для себя» и немного на фрилансе, проходит онлайн-курсы. 

Зарплатные ожидания: 50 тыс. рублей 

Цитата: «В настоящее время работаю системным аналитиком, но все больше задумываюсь уйти в творческую профессию»

4. Лучшие кандидаты — не из именитых вузов

Среди дизайнеров бытует мнение, что образования в этой сфере у нас в стране пока нет и опыт всегда важнее. Это справедливо: дизайнер с портфолио из клиентских проектов ценится на рынке выше, чем выпускник профильного института. Но наш опыт подсказывает, что есть несколько институтов, выпускники которых чуть лучше ориентируются в профессии:

• Институт принтмедиа и информационных технологий Московского политехнического университета (бывший МГУП имени Ивана Федорова). У нас работают несколько выпускников этого вуза: кажется, там дают хорошее представление о профессии.
• МГТУ им. Баумана, другие классические технические вузы или инженерные факультеты. По нашему опыту, дизайнеры с инженерным, айтишным и математическим бэкграундом быстро учатся, обладают здоровым перфекционизмом, хорошо работают в софте.
• И, конечно, не будем забывать про самоучек. Дизайнер с опытом от трех лет и десятком реальных клиентских проектов за спиной, как правило, уже готов выдавать стабильный результат солидного уровня.

К сожалению, на этом все. Мы собеседовали много выпускников Британской высшей школы дизайна и людей с факультетов медиакоммуникаций — например, из ВШЭ, но они, как правило, нам не подходили. У таких кандидатов часто высокие зарплатные ожидания на фоне отсутствия или очень небольшого опыта. Из всех правил есть исключения, но недавний поиск веб-дизайнера только подтвердил наши наблюдения.

5. У большинства новичков портфолио из одних и тех же учебных проектов

На наш взгляд, идеальное портфолио дизайнера — это аккуратный сайт на Tilda, Readymag или WebFlow с короткими описаниями проектов и ссылками на работающие сайты или прототипы в Figma. 

На наши вакансии постоянно откликаются люди, которые в качестве портфолио прикрепляют ссылки на скачивание pdf-файлов по несколько сотен мегабайт или просто свой профиль на фриланс-бирже. 

Мы изучили несколько сотен портфолио веб-дизайнеров — и у большинства из них одна и та же проблема: они состоят из учебных проектов, оторванных от жизни. Вместо интернет-магазина или сайта какого-нибудь IT-сервиса чаще всего делают:

• сайт выдуманного бренда одежды или магазина кроссовок;
• сайт выдуманного барбершопа или ресторана;
• интерфейс выдуманного трэвел-приложения: поиск билетов, туров или экскурсий;
• редизайн страниц сайтов Apple, Tesla и других известных брендов.

Возможно, нарисовать такой проект просят в конце популярных онлайн-курсов по веб-дизайну, поэтому их так много.

Настоящему микробренду одежды проще начать развиваться в Instagram, а барбершопы, если и приходят к веб-дизайнеру, чаще всего выделяют на сайт символический бюджет.

Даже учебное портфолио может соответствовать реалиям рынка. Но по портфолио с выдуманными заказчиками нам сложно составить представление о навыках дизайнера. На учебные портфолио не влияют большинство факторов, которые есть в настоящих проектах: правки от клиента, бизнес-ориентированность и удобство для пользователя.

Концептуальные работы для несуществующих компаний

6. Из крупных компаний тоже увольняют в кризис

Мы получили много откликов от людей, у которых последним местом работы стоит большая компания с сильным HR-брендом. В сопроводительном письме кандидаты писали, что из-за кризиса потеряли работу или просто решили уйти, потому что перестали верить в стабильность работодателя. 

Видимо, в кризис все равны: если в экономике структурные проблемы, то их почувствуют в большинстве отраслей. И в этом плане у небольших компаний появляется возможность нанять людей, до которых раньше было невозможно дотянуться.

Кандидат: веб-дизайнер, арт-директор, более 10 лет опыта. На фоне коронавируса был вынужден уволиться из очень крупной финансово-промышленной группы.

Зарплатные ожидания: > 200 тыс. руб. 

Цитата: «В бизнесе сейчас все плохо, компания пострадала. Продолжать платить те деньги, которые я получал, даже выполняя однотипные задачи, они теперь не готовы».

7. На рынке стало больше поколения Z

У нас сложилось ощущение, что люди из поколения Z массово вышли на рынок труда и ищут первую работу. Мы получили несколько сотен откликов от людей, которые закончили бакалавриат в 2017–20 году и практически нигде серьезно не работали: кто-то искал себя, кто-то фрилансил, кто-то продолжал учиться за границей, кого-то обеспечивали родители.

Некоторые дошли до собеседования, так что нам довелось пообщаться. У поколения Z есть свои причуды: например, им важно, чтобы проекты не были однообразными, а работать можно было из любой точки мира. Один кандидат открыто сказал, что поленился бы делать тестовое задание.

Подытожим: 7 неожиданных выводов о рынке веб-дизайнеров

1. Практически нет специалистов среднего уровня. 80% откликов на нашу вакансию — новички без опыта или с учебными проектами в портфолио, 15% — слишком квалифицированные дизайнеры. 
2. Гораздо больше откликов от русскоязычных людей из Европы, чем до пандемии. Эти люди готовы переехать обратно и не предъявляют заоблачных требований к зарплате.
3. Люди хотят поменять профессию на веб-дизайн, даже если придется пожертвовать карьерой. Появилось много кандидатов, которые переосмыслили свою карьеру и решили развиваться в сфере дизайна. 
4. Именитый вуз ни о чем не говорит. По нашему опыту «Британка» или ВШЭ в резюме — скорее проблема, чем достоинство. Мы обращаем внимание на выпускников профильных институтов Мосполитеха, инженерных или технических вузов.
5. Из крупных компаний тоже увольняют во время кризиса. На нашу вакансию отзывались веб-дизайнеры, потерявшие работу в корпорациях, которые раньше казались устойчивыми работодателями.
6. На рынок труда выходит поколение Z. Впервые пришло так много откликов от людей, окончивших вузы в 2017–20, многие ищут первую работу. У них есть свои причуды, но они готовы учиться и развивать профессиональные навыки.

Фото обложки: Shutterstock/ronstik

Остальные изображения предоставлены автором.

Дизайнеру найти первого клиента очень сложно, поэтому в этой статье будет описано целых 11 способов поиска заказов, из них десять бесплатных и один  платный.  В начале важно поговорить о следующей вещи – обычно у вас есть какой-то продукт (под продуктом мы понимаем и услугу, и вещь), например, пакет молока или предоставление услуги. То есть некий объект, который мы продаем за деньги.

У нас, как у дизайнера, тоже есть продукт – это портфолио, которое мы будем везде пытаться показать для того, чтобы у нас заказали что-либо. И только после этого будет маркетинг, т.е. то, как мы будем это продвигать.

Я не буду рассказывать о том, как сделать хорошее портфолио. Для нас хорошее портфолио – это данность, над которой мы уже поработали на курсе Design GYM.  Но ты можешь посмотреть видео “Как сделать портфолио?” или прочитать статью. Там я рассказал, как наработать портфолио, если у тебя вообще нет заказчиков и что с этим делать.

Часто когда пишут о поиске заказов для дизайнеров, говорят о биржах фриланса. Чтобы продолжить, тебе нужно посмотреть этот коуб:

Это аквапарк в Китае, где каждый с надутым кругом пытается уцепиться и насладиться бассейном, такая же ситуация с биржами фриланса. Особенно, если ты новичок, тебе с твоим «крутым» портфолио (в начале оно будет казаться тебе крутым, а через год ты сам будешь смеяться над ним) будет очень тяжело пробиться сквозь весь этот поток других матёрых дизайнеров, которые уже десятилетиями сидят на этих биржах.

Поэтому биржи для поиска заказов в самом начале под вопросом, но создать аккаунты с портфолио всё-равно стоит.

Если ты упёртый, то я советую следующие биржи фриланса:

1.  Upwork
2. Freelance.Ru
3. Weblancer.net
4. Work-zilla.com
5. Freelansim.ru 
6. fl.ru
7.   freelance.boutique,
8. freelancer.com
9. topcreator.org/freelance

Ну а если ты нормальный, то просто читай дальше 🙂

Сначала еще одна вещь, о которой хочется сказать.

Обычное предложение у веб-дизайнеров такое: “заплати 25 000 рублей и получи дизайн сайта”. В целом, неплохо, уже понятно, что можно ожидать – мы можем получить дизайн сайта за такие-то деньги. Но гораздо лучше, если твое первое предложение будет бесплатным, например – “бесплатно сделаю прототип вашего сайта”. Ведь не каждый человек готов платить тебе 25 000 рублей или даже половину суммы в качестве предоплаты. Но с большей вероятностью люди соглашаются на что-то бесплатное, например, на прототип сайта.

Мы-то знаем, что прототип сайта сделать достаточно просто, например, на moqups.com – это делается за 5-10 минут и ты можешь показать это будущему заказчику.

У тебя должно быть бесплатное предложение для потенциальных заказчиков!

Или такое предложение – бесплатно сделаю таблицу с расчетом окупаемости вашего будущего веб-сайта и дам рекомендации по подрядчикам. То есть ты говоришь – я дам тебе много пользы и за это не попрошу ничего. Это нужно для того, чтобы больше людей откликнулось, важно их заинтересовать, потому что гораздо проще согласиться на вещь, которая достаётся тебе бесплатно. Все это называется Сall to Аction (призыв к действию), т.е. это то, к чему ты призываешь клиента, чтобы начать взаимодействовать с ним. И это очень важно.

У успешных дизайнеров есть свой CTA

Ты обязательно должен сформулировать свой Call to Action. Он бывает разным, например: напиши в личку, чтобы получить бесплатный аудит сайта, отправлю на твой e-mail 6 бесплатных уроков по фотошопу и архив с полезными исходниками. Это мой призыв к действию, и когда я начал его использовать, конверсия в регистрации из 5% поднялась до 15%.

Подумай, что это может быть у тебя и какую максимальную бесплатную пользу ты можешь дать своим клиентам. И желательно, как на примере из слайда, написать Call to Action у себя в статусе, это один из бесплатных способов – человек заходит в твой профиль, смотрит фоточки и при этом он уже понимает, чем ты занимаешься и что можешь предложить бесплатно. Это гуд.

Где дизайнеру искать заказы: 1 способ аудит сайта

Заходишь на какой-то сайт, тебе не нравится, как он выглядит. Что можно сделать? Можно поматериться и закрыть этот сайт, а можно найти контакты администратора этого сайта и рассказать ему что можно улучшить и как бы это сделал ты. Смотри коуб в тему: 

В итоге ты можешь сделать аудит сайта, в который нужно включить:

• впечатление от дизайна
• контент и удобство пользования
• обзор конкурентов в нише
• анализ входящего трафика и анализ метрик (это для продвинутых)
• прогноз, сколько человек теряет денег с плохим сайтом

Ты можешь в целом посчитать, сколько прибыли он недополучает ежемесячно, умножить это на двенадцать и сказать ему: «Смотри, ты теряешь 700 000, а если я сделаю то и то, ты получишь вот такие результаты», добавить к этому скриншот и показать, какие блоки плохи, что куда подвинуть и т.д. 

В итоге ты можешь дать рекомендации того, как улучшить сайт, чтобы он приносил больше денег.

Формата для такого аудита два: текстовый обзор с картинками, а для продвинутых – видео-разбор.

В видео-обзоре (мы так делаем на курсе Gym) можешь наглядно показать, что тут расположение не по сетке, кривой блок и тут же показываешь, как ты можешь это улучшить и сколько это стоит. Фактически в начале ты указываешь на ошибки, а потом продаешь свое решение. Смотри пример:

Есть несколько сервисов для того, чтобы делать такие обзоры.
Владельцы макинтош могут использовать стандартный quicktime player: выбираешь «Файл» и «Новая запись экрана», там можно выбрать микрофон, нажимаешь записать, выбираешь нужный кусок экрана, записываешь, после этого прямо оттуда через файл публикуешь в ютуб. 

Если ты пользуешься виндоус, советую отличную программу, которая называется Snagit. Скачиваешь её, выделяешь экран, нажимаешь кнопку, он выгружает видео в ютуб.

Рекомендую делать в ютюбе видео с доступом по ссылке, т.е. его увидят только те, кому ты дал на него ссылку. Это вариант только для тех, кто не боится говорить на камеру, но это работает гораздо лучше.

По статистике – 3-6 человек соглашаются, если вы 10 раз сделаете такую штуку. Откуда статистика? Из личного опыта и опыта моих студентов.

Это статистика заказов верна, если сделать все правильно, тут не нужны вложения, только время. Но если ты отправляешь видео случайным людям, у которых нет сайта, способ, скорее всего, не сработает, и у тебя будет 0/10. 

Где дизайнеру искать заказы: 2 способ обзвон

Это очень стрессовый вариант, но он рабочий. Это очень тупой, но рабочий способ. Допустим, нам нужны клиенты, которые занимаются стоматологией или пластической хирургией.

Просто пишешь «стоматология» в Google Maps, смотришь на метки, звонишь по этим телефонам и предлагаешь свои услуги.

Есть русский аналог – сайт 2gis, в нем все компании отмечены, есть все телефоны.

Процесс можно автоматизировать, например, на Export-base.ru есть возможность указать город, который нужен, указать, что нужен телефон, e-mail, сайт и т.д., указать отрасль.

И все это купить в удобной табличке, где у тебя будет название компании, сайт, телефон. Ты можешь всем этим компаниям делать аудиты или звонить и предлагать какие-то свои услуги.

Есть такая тема, как скрипты для продаж.

Я нашел неплохую штуку – “Идеальный скрипт для продаж любого продукта. Конверсия зашкаливает“. Конечно, нужно все тестировать, не верь ничему, все проверяй. То, что сработало у одних, может не сработать у тебя, мы все очень разные люди и очень по-разному делаем и видео-обзоры, и обзвоны. 

Если говорить о статистике, то тут сложно говорить о 10-ти, здесь обычно нужно говорить о ста или больше. Поэтому здесь от нуля до одного, но 1-3/100 точно будет.

Если вам лично не хочется это делать, можно делегировать это человеку  или десяти, которые буду с утра до вечера звонить, и платить им за это какой-то процент или фикс за продажу. Но это не легко, и это не совсем вариант для новичков.

Где дизайнеру искать заказы: 3 способ контент-маркетинг

Это создание полезных статей, видео, аудио для привлечения клиентов и завоевания доверия.

Контент-маркетинг по формату – это копирайтинг, фото, подкастинг, видео, онлайн-трансляции, публичные выступления.

По местам размещения – личные профили в соц. сетях. На картинке видно, как это работает у меня, от лучшего к худшему. Всё это способы, где размещать ту полезность, которую вы можете давать.

Какой контент делать? Если ты – дизайнер сайтов, то тебе нужно целиться на заказчиков. Логично. А что нужно твоим заказчикам?

Вот пример из LPgenerator, они делаю статьи такого вида: «Как убить конверсию лендинга», «Лучшие из лучших: 28 оригинальных примеров лендинга за 2017 года», «Как ускорить
продажи».

Нужно рассказывать о том, что интересно твоей аудитории, а им, как правило, интересны продажи. И ты можешь это скрестить с тем, чем занимаешься. Например, брендингом или веб-дизайном, и писать об этом, снимать видео, делать подкасты или публичные выступления, все, что угодно и что ближе именно тебе.

Вот пример видео: «У кого заказать сайт», «Как заказать сайт правильно», «Доверяйте создание сайта под ключ только эксперту».

Тут парень отвечает на вопросы целевой аудитории. И я, как клиент, послушаю его, и, скорее всего, у него и буду заказывать сайт. Или прислушаюсь к тому, кого он рекомендует, потому что я с ним уже взаимодействовал. Логично? Вполне.

О чем можно вещать: кейсы клиентов, подборки вдохновляющих сайтов, чек-листы, инфографика, полезные советы, порекомендуйте эксперта и т.д.

Как это работает, 5-8/10. Но здесь есть свои тонкости. Результат будет виден только через месяцы.

Делать контент сложно, но интересно. К тебе будет больше доверия и лояльность, это работа на долгосрочный результат и выстраивание некой базы. Например, у тебя соберется база подписчиков, в которой будет 1000 потенциальных бизнесменов, которые так или иначе хотят заказать интернет-маркетинг или сайт. И если ты с ними будешь как-то  взаимодействовать, рано или поздно они у тебя что-то купят. Этот способ не для всех, потому что это тяжело, долго и в это нужно инвестировать свое время на регулярной основе – два часа в день чтобы через два года все знали о вас, как о номере один.

Где дизайнеру искать заказы: 4 способ доски объявлений

Это дебильный способ, который работает лучше остальных. Честное слово:) Ты посмеешься, а кто-то прочитает эту статью, попробует этот способ. И он мне потом напишет: «Данил, вау, это работает».

Короче, есть такой сайт Авито, где публикуют свою рекламу вот такие ребята: сайт без предоплаты и продвижение, бесплатное создание сайтов.

И им звонят и это почти всегда бесплатно. За выделенное объявление они что-то платят, но это конвертирует заказы. Это парадоксально, но это работает. Как именно, сложно сказать.

Я здесь поставил 0-1/10, потому что нет статистики по просмотрам, по звонкам, ни по чему, но это точно работает.

Просто, бесплатно, есть результат, почему бы и нет. Почему бы прямо сегодня или завтра тебе не создать объявление, только учти, что на выходных обычно просадки по просмотрам. Просто взять и создать какое-нибудь объявление, чем ты занимаешься, т.е. это будет стоить 0 рублей, займет 10 минут, а будет хорошая отдача.

Где дизайнеру искать заказы: 5 способ партнерство

У чувака со скрина ниже есть студия, они делают очень дорого и берут не все заказы. За 500 000 рублей сайт они не сделают. И они предлагают: если ты делаешь сайт за 500 000 рублей, напиши мне, и если у тебя качество окей, мы тебте будем передавать эти заказы, а ты нам будешь платить за это процент. Ежегодно они набирают нормальных, адекватных партнеров.

Т.е. есть некая планка и это лишь один пример, а крупных и не очень студий много, поэтому если ты будешь взаимодействовать со многими студиями, то можешь забыть обо всех остальных способах, а работать только так.

Например, следующий набор будет объявлен в октябре 2017 года. Октябрь уже наступил.

У меня в школе wwweb, например, есть чат loftschool и web. Это совместный чат дизайнеров, верстальщиков и программистов. У одних есть заказчики, но они не умеют делать дизайн, у других есть дизайн, но они не умеют программировать.

Если у тебя есть пять знакомых программистов, у тебя будет, скорее всего, заказов больше, чем ноль. Это здорово.

Здесь нужно партнёриться не только с программистами, а договариваться стоит со многими специалистами: это и другие студии, и смежные специалисты, рекламщики, программисты, иллюстраторы и т.д. Где бы ты ни находился, знакомиться нужно всегда и со всеми. Экстравертом быть выгоднее, чем интровертом, это доказано)

10/10, друг! Представь, что ты стал партнером студии Артемия Лебедева, и заказчик, конечно, пойдет к тебе, когда он тебя порекомендует и передает свою экспертность.

Например, ко мне иногда обращаются заказчики, но у меня нет времени, и я рекомендую своего хорошего студента. И они идут и работают с ним. Это очень круто, но есть свои минусы. Сложно договориться о взаимовыгодном сотрудничестве, иногда можно договариваться месяцами, но если сделать это один раз, то это на годы. Если ты не косячишь, делаешь все хорошо, то будешь хорошо зарабатывать.

Где дизайнеру искать заказы: 6 способ резюме на сайтах

HeadHunter,  Superjob – одни их самых известных сайтов. Там надо указать, что ты работаешь на фрилансе или что ищешь работу в офисе, но прибавить к своим амбициям плюс 30% и ждать счастливого случая, что тебя кто-то позовет в офис и ты будешь зарабатывать больше.

Такое бывает, раз в три месяца тебя будут приглашать и, возможно, возьмут на работу, которой ты еще не достоин, это нормально. У меня такое было.

Возможно работать и удаленно, т.е. на некоторых вакансиях можно писать, что ты ищешь удаленную работу. Это тоже работает. Надо обязательно дать ссылку на портфолио для собеседования в других городах. Кстати, если ты хочешь устроиться в студию в Москве или Питере, не надо приезжать в Москву или Питер, если тебе не назначено минимум 3-4 собеседования. Лучше их назначить, а потом приехать и уже собеседоваться, иначе ты можешь тут затусить и не дойти до работы;)

?/10. Это сработает рано или поздно, но как это оценить, я не знаю, поэтому поставил вопрос из десяти, сложно понять эффект, но это хороший потенциальный способ для трудоустройства в студию, возможно даже превалирующий.

Если ты хочешь взять и устроиться в какую-то студию, в какую-то компанию оффлайн, обязательно это используй.

Где дизайнеру искать заказы: 6 способ аффилиатная программа

Я, например, когда-то сделал такой вот пост:

Я стал заниматься сайтами по стоматологии, и у нас получился хороший результат по конверсиям с ЯндексДиректом. Мы реально заработали за какой-то промежуток времени 1 000 000 рублей для стоматологии. И я предложил тому, кто найдет мне заказ или порекомендует меня, в качестве благодарности заплатить 10 000 рублей, если мы начнем работать.

И мне это приемлемо, и при этом у всех появилось желание рекомендовать меня как эксперта по сайтам по стоматологии. Вы можете предлагать до 40%-50%, если вам это комфортно. Главное, хорошее качество работы, чтобы не подводить тех, кто тебя рекомендует.

10/10. Обычно тебе нужно это анонсировать, где-то запилить пост или, может, сделать отдельную страничку на своем портфолио, рассказать, что у меня есть такое предложение. Все.

Сложно привлечь первого заказчика, не у всех есть доверие, что ему заплатят 10 000 рублей. Но если человек привел вам клиента и ты ему заплатил, после этого у него реально срывает крышу и он начинает сам использовать остальные методы поиска заказов для того, чтобы найти тебе заказы.

Где дизайнеру искать заказы: 7 способ платная реклама

Вот мы и добрались до платной рекламы. Тут есть несколько ограничений: средний чек в 1 000 долларов, если ты новичок, и он у тебя меньше, то не нужно использовать ЯндексДирект, рекламу в контакте и все другие платные способы.

Мои ученики часто говорят так: «окей, ты меня сейчас научишь делать лендинги, я сделаю себе лендинг о том, что я делаю лендинги, настрою туда ЯндексДирект и буду миллионером». И ни у кого не получается. И это не случайно, потому что сейчас реклама стоит дорого, конверсии на лендингах невысокие, и если твой чек меньше 1000 долларов, у тебя все получится, тебе будут звонить, оставлять заявки, но все это мероприятие будет тебе в минус.

То есть на вложенные 10 000 рублей ты будешь зарабатывать 3 000 рублей. Примерно такая история. Поэтому с этим нужно быть внимательным, т.е. надо прокачивать своё портфолио, свой продукт, о котором я говорил в начале, делать цены выше и после этого начинать работать с рекламой.

Не стоит пробовать, если бюджет на рекламу меньше 200 долларов. Если у тебя есть лишние 3000 рублей, и ты хочешь сорвать куш из интернета, ты не сможешь этого сделать. Если у тебя бюджет меньше 200 долларов, то на платной рекламе (директ, таргет и т.д.) ты даже не сможешь сделать правильных выводов о конверсиях своего лендинга или сайта.

Не будет сквозной аналитики. Если не знаешь, что это, то тебе тоже пока лучше не делать такую рекламу.

Если есть всё остальное, если не крест, а палец вверх, эти способы и другие способы, которые ты знаешь, они для тебя, дерзай.

0-1/10. Как правило это конверсии от 0 до 5%, в зависимости от многих-многих факторов. Классно,что это платно, но в начале сложно настроить, и на каждый канал рекламы нужен отдельный человек.

Я очень рекомендую на каждый канал рекламы ставить отдельного ответственного человека, потому что если ты будешь заниматься и продуктом, и рекламой, то умреьш раньше остальных лет на десять. Это очень тяжело, действительно очень тяжело быть ответственным за все.

Где дизайнеру искать заказы: 8 способ подпись на вебсайте

На сайтах обычно размещают информацию о разработчике – разработка сайта и ссылка. Как правило, если человеку нравится, что нарисовано на сайте, и он получил какой-то вау-эффект, он кликает и звонит.

И эта штука работает 24/7, если работают сайты, если ты там не накосячил с версткой или еще с чем-то, то прямо отсюда идут хорошие заказы. 

Твоя задача договориться в начале проекта, что ты поставишь свою ссылку внизу сайта, чтобы было понятно, куда написать. Если нет сайта, пиши свой вк или фейсбук, это нормально. 

А почему так делать нельзя? Если коротко, то есть такая тема, как вес сайта, это из области сео. И если ты даешь сквозную ссылку с сайта на свой сайт, то этот вес переходит на твой сайт, это не очень хорошо. То есть по продвижению ты чуть-чуть забираешь у заказчика. Как правило 99% этого не знают, и тут все окей. Но есть способы, как поставить эту ссылку, чтобы такого не происходило. Знай это.

Тут все понятно – просто 10 из 10.

Где дизайнеру искать заказы: 9 способс арафанное радио

Все дизайнеры, когда спрашиваешь, откуда у него заказчики, говорят это: у меня работает сарафанное радио. Окей, работает. Пусть будет и это супер. Не косячить, быть человеком, давать больше, чем обещаешь и поздравлять с праздниками. Это элементарное правило клиентоориентированности – поздравляй своего заказчика хотя бы с днем рождения, ведь он платит тебе большие деньги за то, что ты рисуешь. Может быть, ты поздравишь его два раза в год – на новый год и день рождения.

Запомни, минимальная клиентоориентированность и давать больше, чем обещаешь. Я стараюсь делать так во всех своих проектах, да, иногда мне это выливается в минус или во что-то другое, но я получаю от этого удовольствие. И твой подход в работе должен быть таким же, потому что, допустим, ты нарисовал дизайн сайта и порекомендовал еще верстальщика, чтобы он все сделал классно. Ты должен плыть в одной галере с твоим заказчиком для того, чтобы он получил больше. И еще в конце положи какую-нибудь вишенку и сделай что-нибудь бесплатно.

100/100, друзья. В любом проекте применяй это правило,и ты не пожалеешь.

Чем больше работаешь, тем больше результат, если ты все правильно делаешь.

Где дизайнеру искать заказы: 10 способ конкурсы

Особенно классный способ для тех, у кого нет работ, нет портфолио, ведь это прекрасный способ, чтобы наполнить портфолио и, возможно, даже заработать.

Дизкон.ру, 99designs.com – здесь и полиграфия, и упаковочка, и сайт, и все, что хочешь.

0.1/10 – потому что кроме тебя еще будет участвовать 25 дизайнеров, которые будут делать то же самое и кто-то уже не новичок, у кого-то уже набитая рука, он сделает, скорее всего, лучше, чем ты.

Но тут первое – это соревновательный момент, тебе будет хотеться сделать лучше. Второе – ты положишь эту работу в портфолио. Третье – может быть, ты выиграешь, и это будет здорово. На самом деле есть не только онлайн, но и оффлайн-конкурсы. Ты видел кейс моей студентки Оли Авдониной? Она рассказывала там, как она выиграла в городском конкурсе, и после этого у нее многие стали заказывать, именно как у победителя конкурса, это для людей что-то вроде статусности.

Нетворкинг – это все, где знакомятся: лекции, мастер-классы, публичные выступления, платные курсы, бизнес-завтраки.

Лично я самых интересных людей встречаю на платных курсах, которые сам прохожу и это не случайно, потому что на платных курсах обучаются заинтересованные люди, которые инвестирует свое время и деньги. С такими людьми в будущем можно делать классные проекты  и интересные взаимодействия.

У меня, как правило, любой платный курс (а я проходил курсы и за 40 000 рублей, и за 1 000 долларов), окупаются максимум через год через какое-то совместное предприятие. Конечно, я хожу на курсы не с этой мыслью, но почему-то вот так все и происходит, поэтому я рекомендую. Я упомянул бизнес-завтраки, хотя никогда в них не участвовал, но подумал, что это важно.

И не раздавай там пачку визиток. Да, ты можешь их раздать, но какое будет качество этих контактов? Лучше нормально пообщаться с человеком и завязать какие-то отношения и, может быть, что-то получится. В целом сейчас все происходит в соц. сетях, а визитка может потеряться.

Еще подходи первым, даже если человек в телефоне. Если он сидит в телефоне, а все остальные нетворкятся, это верный знак, что надо бежать к нему. Он просто кричит тебе: подойдите ко мне, я не знаю, как первым начать разговор.  Сразу иди  к нему, он будет тебе очень благодарен.

Я рекомендую не гнаться за количеством качественных контактов, звучит как-то кощунственно, просто будь собой.

5/10 – потому что крупные заказы, нет конкуренции, интересные люди.

Как правило, приходишь на какую-то конференцию, говоришь, что ты занимаешься сайтами или интернет-маркетингом, а вокруг все остальные, допустим, пивовары и ты один среди пивоваров. Тут тебе не надо платить 1 000 рублей за ЯндексДирект или контекстную рекламу, потому что все вокруг предприниматели, и ты как в цветнике ходишь и понимаешь, что ты всем нужен) На таких встречах вообще может не быть конкуренции, этакий «голубой океан», где ты один со своей шлюпкой. И если это не выльется в какую-то коммерческую историю, возможно, там ты найдешь себе друга, подругу, любовницу или еще кого-то.

И двенадцатое. Помнишь, я говорил, что я хочу дать больше, чем обещаю. Обещал одиннадцать.

Где дизайнеру искать заказы: 12 способ позиционирование

Это на самом деле очень важная тема. Выбери свою сферу. Быть номером один по сайтам сложно, потому что есть студия Лебедева и другие крупные студии по веб-дизайну. То есть у людей сформировалось какое-то видение и знание, куда обращаться.

Поэтому подумай об этом, подумай о своем позиционировании, как в специализации, т.е. веб-дизайн, полиграфия и еще что-то, так и в нише, что ты делаешь для клиентов. Иногда это очень хорошо выстреливает.

Но если ты выберешь медицину, строительство, свадебные салоны, грузоперевозки, ты легко сможешь быть номером один в этой сфере.

Например, ты лучший дизайнер пивоварных сайтов или барбершопов, и всем понятно, что твоя экспертность намного выше, чем у всех остальных. Допустим, ты сделал три сайта по стоматологии и клиенту понятно, что ты знаешь, как делать сайты по стоматологии, что ты уже добился каких-то результатов и повторить тебе это будет проще. То есть для него ты сделаешь еще лучше, еще качественнее.

Все эти способы работают.

Но они работают лучше, когда работают все вместе, т.е. нельзя использовать один, нужно брать все, использовать все и через год или два месяца ты поймешь, что вот этот самый лучший и надо направить все свои силы туда и его масштабировать. Допустим, у тебя хорошо получается знакомиться на конференциях, значит, ходи каждый день на конференции и знакомься там. Или у тебя хорошо получаются холодные звонки, и ты можешь звонить до посинения.

Если у тебя есть вопросы, пиши, и жду твоих лайков за полезную статью)

Собственный сайт сегодня нужен любому бизнесу, независимо от того, собираетесь ли вы что-либо продавать с его помощью. Именно поэтому спрос на веб-дизайнеров очень высок. Нанять дизайнера не составляет труда, ведь соискателей довольно много. Но большой выбор вариантов — это не всегда хорошо.

В ослепительном разнообразии резюме и портфолио очень сложно потеряться. И вероятность сделать неправильный выбор (особенно если вы — новичок в этой сфере) очень высока. Ниже вы найдете пошаговое руководство, благодаря которому вы пройдете путь найма хорошего веб-дизайнера от начала и до конца.

Содержание статьи

Шаг 1: Подумайте о том, какой сайт вам нужен
Шаг 2: Подумайте о том, какой тип дизайнера вам нужен
Шаг 3: Составьте список потенциальных претендентов
Шаг 4: Выберите лучшего дизайнера для своего проекта
Шаг 5: Обсудите условия и стоимость работ
Вместо заключения

Шаг 1: Подумайте о том, какой сайт вам нужен

Прежде чем нанять веб-дизайнера, вы должны иметь четкое представление о том, что вам нужно. Итак, вам точно нужен сайт, но каким он должен быть? Сколько в нем должно быть страниц? Какой контент должен размещаться на каждой из них? Какими будут заголовки и текст? Какой стиль вам больше всего нравится? Об этих и других деталях вам нужно будет сообщить веб-дизайнеру.

Если вы впервые нанимаете дизайнера, то вам, скорее всего, сложно будет понять, что он умеет делать, а что нет. Обычно веб-дизайнер берет старую версию вашего сайта и стилизует ее в соответствии с вашим брендом и собственными представлениями. Перед тем, как начинать разговор с вашим потенциальным дизайнером, попробуйте ответить себе на следующие вопросы:

• Бизнес-стратегия. Зачем вы делаете сайт? Каковы ваши цели? С ответами на эти вопросы вам могут помочь специалисты по маркетингу.
• Исследование рынка. Какова ваша целевая аудитория? Изучали ли вы сайты конкурентов?
• Бюджет и время. Учитывайте как идеальные, так и максимальные сроки и цену.
• Список страниц и необходимые элементы сайта. Попробуйте составить приблизительную карту сайта.
• Логотип и брендинг. В этом вам может помочь дизайнер логотипов. Не забудьте о фирменных шрифтах и цветовых схемах.
• Текст на сайте. Для этого вам потребуется помощь копирайтера.
• Изображения и видео. Веб-дизайнер может самостоятельно найти стоковые изображения, но имейте в виду, что вам все равно придется покупать лицензии. Лучше всего предоставить свои собственные медиафайлы — для этого вам может потребоваться нанять фотографа, который создаст изображения хорошего качества.
• Стиль. Составьте небольшой список сайтов, стили которых вам нравятся и не нравятся.
• Требования к файлам. Убедитесь, что вы знаете, какие типы файлов вам понадобятся.

В конечном итоге, всю эту информацию нужно будет упорядочить и собрать в одном месте, чтобы затем показать ее дизайнеру.

Шаг 2: Подумайте о том, какой тип дизайнера вам нужен

Когда человек намеревается создать сайт, нередко он понятия не имеет, что за над его созданием могут трудиться сразу несколько человек. И веб-дизайнер — это не единственный специалист, которого придется привлечь.

• Как правило, веб-дизайнеры сосредоточены на визуальной (или интерфейсной) части веб-сайта, которую посетители видят и с которой взаимодействуют. Они представят вам оффлайн-макеты сайтов с помощью таких программ, как Photoshop или Sketch.
• Веб-разработчики (люди, которые пишут «внутренний» код, который заставляет веб-страницу работать) должны брать эти макеты и делать так, чтобы сайт функционировал.

Итак, это важно: веб-разработка и веб-дизайн — это отдельные дисциплины. Для создания качественного сайта вам нужно будет и то, и другое. 

Что касается мобильного дизайна, то большинство специалистов сейчас работают над одновременно над созданием двух версий: для ПК и для мобильных устройств. В то же время, если вам нужен мобильный дизайн с более высоким уровнем взаимодействия с пользователем (например, покупки, общение в чате или создание профилей), вам, вероятно, понадобится дизайнер приложений или дизайнер UX.

Помимо всего вышесказанного, нужно будет учесть и другие моменты. Например, комфортно ли вам удаленное сотрудничество или вам понадобится личная встреча с дизайнером? Это будут разовые работы или потребуется постоянное обслуживание и обновления дизайна — другими словами, нужен ли вам временный или постоянный веб-дизайнер?

Шаг 3: Составьте список потенциальных претендентов

Теперь, когда у вас есть представление о том, что вам нужно сделать и кто вам нужен, остается только найти веб-дизайнера. Конечно, вам нужно будет подыскать больше, чем одного кандидата. Лучше всего составить список из нескольких претендентов, чтобы затем выбрать наиболее подходящего. Ниже будут рассмотрены основные источники для поиска кандидатов.

• Рекомендации. Один из самых очевидных и надежных способов найти веб-дизайнера — это просто обратиться к своим коллегам и знакомым. Спросите их, работали ли они когда-нибудь с веб-дизайнером, которого могут порекомендовать. Таким образом, вы не только получите кандидата, но и узнаете о качестве его работы.
• Сайты фрилансеров. Платформы фрилансеров — это глобальные онлайн-сообщества, созданные специально для того, чтобы дать творческим работникам и клиентам возможность найти друг друга. Здесь вы можете легко просматривать портфолио дизайнеров, согласовывать цены, сотрудничать в рабочем пространстве проекта, отправлять и получать файлы, обмениваться безопасными платежами и оставлять отзывы, не покидая сайт.
• Профессиональные соцсети. Вы можете разместить объявление о вакансии на таком сайте, как LinkedIn. Это позволит вам охватить широкий круг кандидатов, но вам нужно будет провести проверку самостоятельно (хотя многие компании используют программное обеспечение для автоматического просмотра резюме). Как правило, это более полезно для постоянных должностей, чем для разовых проектов, но они также помогают в поиске талантов.

• Кадровые агентства. Они возьмут краткое описание вашего проекта, чтобы предоставить вам кандидатов на собеседование из их собственного проверенного списка. Подобные агентства будут взимать реферальный сбор за любого нанятого вами кандидата: обычно эквивалентный проценту от заработной платы нового сотрудника за первый год.
• Дизайнерские агентства. Это полностью укомплектованные компании, занимающиеся предоставлением дизайнерских услуг. Обычно здесь вы сможете получить все: от маркетинговых консультаций до веб-дизайна и веб-разработки с программным кодом. Вместо того, чтобы работать с одним веб-дизайнером, клиенты получают целую команду профессионалов. Однако стоимость таких услуг может быть достаточно высокой.

Шаг 4: Выберите лучшего дизайнера для своего проекта

Теперь настало время сузить список кандидатов. Помните, что вам нужен не просто отличный профессионал, но дизайнер, подходящий для работы именно над вашим проектом. Чтобы найти его, вам нужно просмотреть портфолио и изучить список профессиональных навыков каждого из кандидатов.

Разумеется, портфолио хорошего дизайнера должно быть впечатляющим. Что еще более важно, вас должно впечатлить портфолио целиком, а не только отдельные работы. При обзоре портфолио не ограничивайтесь несколькими первыми примерами (которые обычно являются лучшими) и убедитесь, что в них есть как много качественных работ, так и единый стандарт качества.

Несмотря на то что «красивый» дизайн легко распознать, важно быть практичным при оценке качества. А именно: независимо от того, насколько талантлив дизайнер, его стиль должен соответствовать вашему проекту и целевой аудитории.

На этом этапе вам также следует связаться с кандидатами, чтобы обсудить проект более подробно и убедиться, что они заинтересованы в работе с вами. Вы также можете получить представление об их профессионализме и стиле общения. Этот момент сложно будет оценить объективно, поскольку здесь все зависит от межличностных факторов, вашего собственного восприятия и интуиции.

Профессионализм — это больше, чем вежливость. Речь идет о компетентности.
При разговоре с дизайнером обратите внимание на то, как он обсуждает с вами детали проекта. Кажется ли вам, что он делал подобное и раньше? Говорит ли специалист о своих ожиданиях? Насколько вам понятны вопросы, которые он задает? Почувствовали ли вы, что дизайнер заинтересовался вашим проектом?

Шаг 5: Обсудите условия и стоимость работ

На последнем этапе необходимо перейти к обсуждению условий и стоимости работ. Что касается последнего, то некоторые веб-дизайнеры стандартизируют свои цены (за страницу, за отработанные часы и т. д.). У других же цены варьируются от проекта к проекту после того, как они подсчитают объем работы, который потребуется выполнить.

Важно убедиться, что вы понимаете, в чем конкретно заключаются условия ценообразования. Когда и как происходит оплата? Включены ли в стоимость версии для мобильных устройств? Сколько правок вы можете внести в рамках оговоренной стоимости? Что произойдет, если веб-дизайн займет больше времени, чем планировалось? Что произойдет, если кому-либо из вас потребуется остановить работы?

Наконец, вы также должны договориться о том, как будут проводиться работы. Будет ли ваша переписка проходить по электронной почте или в определенном мессенджере? Если вам нужно проводить регулярные встречи, то как часто и где?

Если вы не можете договориться об условиях, вернитесь к шагу 3. В противном случае неплохо было бы получить эти условия в письменной форме — желательно заключить договор с фрилансером. Одним из наиболее важных условий, которые вам могут понадобиться, является соглашение о том, что факт вашей оплаты предоставляет вам исключительные права интеллектуальной собственности на дизайн.

Вместо заключения

Благодаря высокому спросу на услуги дизайнеров, нанять таких специалистов не составляет труда. Проблема заключается в том, чтобы нанять человека, подходящего для работы именно с вашим проектом. Кроме того, ключом к здоровым рабочим отношениями является правильно выстроенная обратная связь. И еще, не забудьте оставить отзыв о том дизайнере, с которым вы работали. Тогда ваши коллеги смогут легко найти хорошего специалиста, когда им потребуются такие услуги.

Команда LPgenerator с радостью разработает для вас индивидуальный дизайн. Он будет выполнен с учетом всех ваших пожеланий, подчеркнет особенности оффера и позиционирование бренда, а еще — легко масштабируется по мере необходимости.

Высоких вам конверсий! 

По материалам: 99designs.com

19-07-2021

Найти клиента без опыта работы практически нереально. В веб-дизайне тем более. За 2 месяца я перепробовал 4 способа. Наконец, я нашел заказчика. В этой статье расскажу, как.

Предыстория

1,5 года учился бизнесу и маркетингу. Читал книги для себя, изучал менеджмент и другие науки.

В феврале я поехал на бизнес-интенсив. После него решил, что знаний недостаточно. Нужно делать. На протяжении месяца изучал продвинутый конструктор сайтов Tilda, пробовал всякие фишечки на демо аккаунте. Потом я решил, что уже могу выходить на рынок, получать первые заказы, нарабатывать руку на реальных проектах. Но оказалось не так легко.

Фриланс-Платформа

Клиентов я начал искать на фриланс платформе, т. к. подумал, что там больше всего клиентов. Плюс, это было самым простым способом. Зашел, зарегистрировался, заработал. Так я себе это представлял.

Среди бирж фриланса больше всего я пользовался YouDo. Там удобный дизайн, да и людей сидит много. Взял бесплатный день для отправки запросов по проектам, заполнил профиль, и стал отправлять заказчикам письма с предложение сотрудничества. Но проблема: у заказчиков я высвечивался 20ый по счету. То есть клиент элементарно меня не видел, потому что портфолио и отзывов у меня нет. Получается замкнутый круг: я не получаю клиента, т. к. у меня нет портфолио, у меня нет портфолио, тк клиентов нет.

У бирж есть свои плюсы и минусы, но людям без портфолио они не подходят: огромнейшая конкуренция даже за 500 руб. Также на многих сервисах ты платишь за премиум аккаунт. В противном случае, с клиентом не связаться.

Телефон

Дальше нашел другой способ – холодные звонки.

Я начал искать в интернете плохие сайты. Делал анализ: искал то, что ужасно. Потом узнавал номер телефона владельца и звонил.

Люди, которым я звонил, делились на 2 типа: “сайт просто так” и “технарь”

Телефон не подошел, надо придумывать другой способ.

Бизнес-чат

После холодных звонков решил попробовать бизнес-чаты. Большой охват, значит можно небольшими усилиями получить много клиентов. Плюс, в отличие от фриланс платформы, тебя прочитают. Те, кому надо, напишут.

Сначала нашел запись, где сливалось много чатов бизнес молодости и других сообществ. Придумал текст, разослал его. Написали 2 пару человек, но отказались, т. к. нет портфолио. Потом еще и в телеграмме заблокировали. Через неделю все повторилось.

В общем, бизнес-чаты не подходят, если нет портфолио. Хотя 7 заявок я получил.

Нетворкинг

Заказ пришел сам. Вернее, через родственников.

Когда я научился делать сайты, то сказал об этом всем. Информация распространилась. Мама сказала крестной, крестная начальнику, вот первый заказ.

Нетворкинг работает, но не понятно как.

Сайт

Через 2 месяца я наконец получил заказ на сайт. Нужно было сделать сайт-визитку. Цель: потенциальный клиент должен зайти и ознакомиться.

Я получил техническое задание и приступил к работе. За 7 часов сделал черновую версию сайта, запросил дополнительную информацию. Мне нужен было много информации по разделам “продукты” и “проекты”. Через 2 дня получил ее и доделал сайт.

Настало время показывать сайт. Вечером следующего дня был в офисе. Получил правки. Заказчик захотел, чтобы все страницы были градиентом в их фирменных цветах. В общем-то, правок больше не было. Договорились встретится через неделю.

Прошла неделя. Утром я был у них в офисе. Сайт приняли. Заказчику все понравилось. Я сдал сайт Илье (он за сайт отвечает). Поговорил с генеральным директором. Ему тоже понравился сайт, и он сказал, что следующие проекты мои.

Вывод

Клиента я нашел через нетворкинг. Другие способы у меня не получились, тк нет портфолио. Надеюсь, мой опыт был вам полезен.

Круто, если до этого момента дошел мой потенциальный заказчик. Если ты хочешь поработать со мной, то пиши в директ. Сделаю недорого и создам добавленную стоимость.

Сайты адаптивны под мобилу, планшет, компьютер. Показываются на первой странице поиска.