Как найти исполнительный лист по уголовному делу

Независимо от статуса гражданина, в случае судебного решения по долговым обязательствам в пользу кредитора/ребенка/иного лица, на ответчика возлагаются определенные обязательства.

При выплатах по исполнительному листу (ИЛ) из заработной платы и прочего дохода должника удерживается определенная часть денег, что зависит от суммы основного долга, количества судебных решений и типа обязательств. Для безработных граждан эта процедура подразумевает принудительное трудоустройство, арест, опись имущества и иных активов. В случае с алиментами сумма долга безработного гражданина определяется исходя из региональных ставок, что может быть на порядок выше, чем платежи из зарплаты. Общие нормативы по денежным удержаниям регламентируются Федеральным законом от 02.10.2007 № 229-ФЗ и ГПК РФ.

Как происходит списание долга по исполнительному документу, где узнать сумму задолженности, и можно ли отозвать лист, прекратив взыскание в рамках закона? Ответы на эти вопросы вы найдете в статье. Также вы можете проконсультироваться у опытных юристов нашей компании на сайте и по телефону.

Порядок выдачи исполнительного листа

Получить ИЛ может сам заявитель или доверенное лицо. Также по просьбе взыскателя передача листа для исполнения может проводиться судом

Чтобы получить исполнительный лист самостоятельно, следует учитывать ряд аспектов:

• обращение по данному вопросу подается в 2-х экземплярах, один из которых передается в суд, а второй остается у вас. На вашей копии должны поставить отметку о принятии обращения (образец по выдаче листа можно получить у наших юристов);
• бумагу можно подать лично или отправить заказным письмом с описью содержимого и подтверждающей передачу квитанцией;
• заявление на исполнительный документ (ИЛ) может содержать способ получения документа в суде, почтой или через приставов.

В судебной практике встречаются случаи, когда выдача судом листа затягивается. В подобной ситуации вам следует направить жалобу председателю суда, на основании которой будет проведена внутренняя проверка.

Выплаты по исполнительному листу

Порядок выплат по ИЛ регламентируется Законом № 229-ФЗ о возмещении долгов по алиментам, кредитам, штрафам, неуплаченным налогам и иным долгам, по которым было вынесено соответствующее решение суда. В случае невозможности получить фактическую денежную сумму по документу могут быть применены меры по распродаже имущества должника, аресту вещей и недвижимости.

Списать долги по исполнительному листу нельзя

При невозможности взыскать по требованию взыскателю возвращается лист и составляется акт, что не является препятствием для повторного обращения истца по данному вопросу. Однако это возможно не ранее 6 месяцев с момента прекращения настоящего производства.

Что делать, если получен исполнительный лист?

В этом случае дело выиграно, и остается только получить свои долги. Важно правильно выбрать дальнейшую тактику действий, о чем знают не все граждане. Чтобы не допустить нарушений в рамках законодательных нормативов, следует привлечь к делу компетентного юриста.

По закону ИЛ может быть передан в службу судебных приставов (ФССП) или по месту работы должника

В ФССП следует направить соответствующее заявление, на основании которого начинается производство по розыску должника и взысканию финансов.

При взыскании алиментов юристы рекомендуют не тратить время и нервы на розыск должника, а передать все полномочия в ФССП или опытным адвокатам. В последнем случае перспективы быстрого взыскания по требованиям выше, чем при обращении к приставам, которые могут вернуть ИЛ в случае неисполнения по нему обязательств, отсутствия финансовых возможностей у гражданина и по истечении срока исполнения.

Возврат исполнительного лица

Тот факт, что исполнительный лист по делу передан в ФССП, еще не дает гарантии, что ваши долги будут возвращены. Основания для возврата ИЛ взыскателю:

• подано прошение от самого взыскателя, что может быть обусловлено мирной договоренностью между сторонами;
• существуют объективные причины, по которым требование суда не может быть выполнено;
• ответчик не найден, неизвестны места регистрации, проживания, работы;
• должник не имеет личного имущества и денежных активов, за счет которых можно было бы возместить долг;
• взыскатель официально отказался принимать имущество должника при невозможности его реализации;
• взыскатель мешает производству по взысканию долга;
• должник – гражданин другого государства.

В данных ситуациях ИЛ возвращается заявителю, который имеет право обратиться по делу повторно, если не нарушен срок давности.

Срок исполнения исполнительного листа

Для осуществления исполнительного производства установлен конкретный срок – 2 месяца. Это период по общим основаниям. Но также существуют регламентированные законом сроки (пожизненное содержание, выплаты на период лечения, алименты до совершеннолетнего возраста и прочее).

Срок для исполнения ИЛ (давность документа) 3 года с момента вступления в законную силу.

Как найти исполнительный лист по номеру и узнать задолженность?

Существует 2 способа проверки суммы и розыска самого документа если есть его номер:

• личное обращение в ФССП;
• поиск на сайте службы приставов, где можно найти данные по номеру документа.

С каких выплат нельзя удерживать деньги по исполнительным листам?

Удержания по исполнительным листам арбитражного суда происходят из любых доходов работника, включая зарплату, дивиденды, материальную помощь и прочее. В ст. 101 Закона № 229-ФЗ указан перечень выплат, с которых взыскание недопустимо:

• пособия по родам, беременности и при рождении ребенка;
• детские дотации по уходу;
• компенсационные выплаты за проезд до места лечения и обратно;
• возмещаемые платежи за нанесенный вред здоровью;
• компенсация цены путевки в санаторий и т.д.

Если дополнительное пособие по уходу за ребенком выплачивается на основании коллективного договора, с таких доходов взыскания по ИЛ разрешаются

Очередность удержаний по исполнительному листу

В случае наличия нескольких дел на одного гражданина должна быть соблюдена установленная очередность по возмещению долгов:

• 1 очередь — алименты, моральный вред, возмещение ущерба, смерть кормильца и прочее;
• 2 очередь — выходное пособие, оплата труда по ТК РФ, вознаграждения авторам;
• 3 очередь — долги бюджетным и внебюджетным организациям;
• остальные обязательства погашаются в последнюю очередь.

Удержания из заработной платы по исполнительным листам

В соответствии с требованиями исполнительного документа с периодических платежей должника, включая зарплату, производятся выплаты в пользу истца по ИЛ. Из зарплаты удержания происходят не с суммы начислений, а после снятия НДФЛ в течение 3-х дней с момента выплаты з/п.

Перевод средств происходит за счет должника, а сумма удержаний не может превышать 50%

Если на должника направлено несколько ИЛ в одной очереди, то требования по каждому удовлетворяются пропорционально, но не более установленного законом лимита.

Взыскание алиментов по исполнительному листу

Чтобы подать документы на алименты в 2018 году, достаточно предоставить в бухгалтерию предприятия, где трудится должник, дубликат ИЛ. Можно также подать его в ФССП. В случае подачи листа заявителем необходимо предоставить оригинал.

В зависимости от количества детей размер взысканий составляет 25%, 33% и 50% на 1, 2, 3 детей соответственно (ст. 81 СК РФ).

Если должник не трудоустроен, сумма долга устанавливается по ставке средней з/п в РФ

Основание для удержания алиментов из заработной платы и прекращения выплат

Законные основания для удержания алиментных платежей:

• официальный документ исполнительный лист;
• приказ суда;
• соглашение об уплате алиментов, заверенное у нотариуса;
• постановление пристава.

Если оригинал ИЛ утрачен, в качестве удостоверяющего документа может быть предъявлен дубликат, выданный должностным лицом или судом.

Прекращение выплат происходит по следующим основаниям:

• ребенок дееспособен или достиг совершеннолетнего возраста (18 лет);
• усыновление ребенка;
• судом признано, что взыскатель дееспособен и не нуждается в выплатах;
• нетрудоспособный взыскатель (супруг/супруга) вступил в новый брак;
• смерть одной из сторон.

Также алименты прекращают выплачиваться, если долг полностью погашен, взыскатель лично потребовал прекращения выплат, или пристав-исполнитель предоставил постановление об отмене/окончании исполнения.

Резюме

Плата по ИЛ может проводиться как с трудоустроенных, так и с безработных граждан. Если у вас есть все основания для отвода дела, можно подать претензию в вышестоящие органы или грамотно составить апелляцию.

Существует ряд ограничений по доходам гражданина, с которых нельзя отчислять долги по любым исполнительным делам. В случае нарушения ваших прав лучше заявить свои требования в письменном виде, подготовив доказательства по делу или сразу обратившись к опытным юристам.

Главное, о чем должен помнить ответчик, полностью списать долг после ареста или возврата исполнительного листа не удастся. Обнуление по задолженности предусмотрено только по истечении срока производства (3 года по общему положению). Также существуют иные временные рубежи при взыскании обязательств по платежам с привязкой по времени (возрасту, срокам лечения, пожизненное содержание и прочее). Также избавиться от долга в рамках закона можно при исполнении обязательств, в случае мирного урегулирования спора и т.д. Более подробную информацию по конкретному вопросу предоставят наши юристы.

Адвокаты проведут досудебные переговоры с должником, представят ваши интересы в ФССП, при необходимости обжалуют незаконные действия приставов. Задать вопрос вы можете по телефону и через форму на нашем сайте.

Обычным среднестатистическим гражданам крайне нечасто приходится бывать в суде и участвовать в судебных заседаниях на той или иной стороне. Поэтому распространенным является заблуждение о том, что чтобы правосудие восторжествовало, достаточно подать исковое заявление и дождаться положительного решения суда.

Однако, это далеко не все этапы трудного пути. Чтобы очное или заочное решение суда было исполнено принудительно, необходимо получение исполнительного документа — исполнительного листа. А большинство граждан не знают, как выглядит исполнительный лист, для чего он нужен и что с ним делать.

Эта статья как раз для того, чтобы разобраться с тем, как добиться своего в суде путем принудительного исполнения, как получить исполнительный лист, что он из себя представляет и как сдать его на принудительное исполнение.

Что такое исполнительный документ

Исполнительный документ — это особый процессуальный документ, позволяющий перевести судебное решение в его принудительное исполнение.

После окончания судебного процесса, судья выносит специальный акт, в котором прописаны удовлетворенные судом обязательные к исполнению требования. Таким актом может быть судебное решение или судебный приказ. И если судебный приказ является исполнительным документом, и он может быть передан на исполнение судебным приставам или в иные органы и организации, то судебное решение исполнительным документом не является.

Чтобы предъявить требования, заключенные в судебном решении, к принудительному исполнению, на основании этого решения необходимо получить исполнительный лист, который в свою очередь является исполнительным документом.

Что такое исполнительный лист

Резюмируя вышенаписанное, исполнительный лист — это один из видов исполнительных документов, выданный на основании судебного решения и содержащий в себе обязательные к исполнению требования.

Исполнительный лист выдается не только в гражданском и административном судопроизводстве, но также может выдаваться по уголовным делам или в арбитражных судах.

Исполнительный лист должен быть оформлен надлежащим образом и иметь следующее содержание:

• Наименование и адрес суда;
• Номер судебного дела;
• Наименования (ФИО) и адреса сторон;
• Дата принятия судебного акта;
• Требования истца;
• Дата выдачи исполнительного листа;
• Серия и номер исполнительного листа.

Для чего нужен исполнительный лист? — Для того, чтобы вынесенное судом решение могло быть предъявлено к принудительному исполнению. Такой лист является основанием для возбуждения исполнительного производства у приставов.

Как получить исполнительный лист по решению суда

Рассмотрим на примере гражданского судопроизводства, где взять исполнительный лист и что для этого необходимо сделать.

Когда истец выигрывает суд, то есть его требования удовлетворены судом в полном объеме или в их части, судья выносит судебное решение. После этого истец может получить причитающееся ему по закону, если ответчик добровольно будет выполнять требования судебного решения.

Что необходимо сделать, чтобы придать судебному решению принудительную силу? Необходимо получить исполнительный лист и передать его на исполнение в определенные органы или организации.

Исполнительный лист выдается по истечении определенного срока — срока вступления судебного решения в силу. По общему правилу такой срок составляет 30 дней с даты вынесения судебного решения, именно столько дается ответчику на его обжалование в апелляционном порядке.

Если апелляции подано не было и прошел установленный законом или самим актом срок — решение вступает в силу, а лицо приобретает право требования выдачи ему на основании такого решения исполнительного листа (ст. 209 ГПК РФ).

Для того, чтобы получить исполнительный лист, лицу необходимо подать соответствующее заявление о его выдаче в суд, вынесший решение.

Что делать дальше с исполнительным листом

Когда исполнительный лист получен на руки, то у физлица есть свобода выбора способов принудительного взыскания. Так, в течение 3 лет с даты вступления судебного решения в законную силу, заинтересованное лицо может:

1. Направить исполнительный лист в банк

   Если заинтересованное лицо имеет информацию о наличии банковских счетов у должника в определенных банках — оно может подать оригинал исполнительного листа на исполнение непосредственно в такой банк.

   В свою очередь банк будет принудительно автоматически удерживать со счета должника денежные средства во исполнение требований исполнительного листа до их полного удовлетворения.

   Данный способ является не самым популярным, так как взыскания в таком случае будут производиться только в рамках счетов, находящихся в конкретном банке, и не более.

2. Направить лист работодателю должника

   Еще один способ принудительного исполнения судебного акта — через работодателя должника. Для этого исполнительный лист направляется работодателю, который в свою очередь производит удержания из заработной платы работника-должника.

   Однако здесь есть ограничение — долг, по которому производится взыскание, не должен превышать 100 000 рублей.

3. Направить лист судебным приставам

   Чаще всего взыскатели обращаются за исполнением судебного акта к судебным приставам-исполнителям. Обусловлено это тем, что у приставов очень широкий круг полномочий для взыскания долгов.

Приставы должны зарегистрировать поступивший исполнительный лист и возбудить исполнительное производство, в рамках которого будут осуществляться исполнительные действия, направленные на максимально полное взыскание.

Образец заявления можно найти на самом сайте УФССП.

Подавать заявление и сам исполнительный лист следует в отделение ФССП, определяемое по месту жительства или пребывания физического лица, а в случае с юридическим лицом — по юридическому адресу.

В ряде случаев отделение ФССП будет определяться по месту нахождения имущества лица.

Документы можно подать лично в отдел судебных приставов или направить по почте.

Стоит обратить внимание, что нельзя одновременно производить принудительное исполнение сразу всеми тремя вышеизложенными способами.

Однако никто не запрещает взыскателю, к примеру, забрать у приставов исполнительный лист и передать его работодателю.

Можно ли получить исполнительный лист повторно, если потерял

Да. Получить исполнительный лист повторно — можно. Дубликат необходимо заказать в том же суде, выдавшем утерянный лист, обратившись с соответствующим заявлением.

Дубликат исполнительного листа является оригиналом и имеет ту же силу, что и утерянный ранее первоначально выданный исполнительный лист.

Заключение

Получение исполнительного листа — это далеко не самое сложное в гражданском судопроизводстве. Необходимо лишь знать определенный алгоритм.

Намного сложнее — дойти до исполнительного листа, а ровно получить решение суда с удовлетворением своих требований. Если получить лист и подать его к исполнению, взыскатель может без проблем самостоятельно, то для самого участия в судебных разбирательствах и отстаивания позиции истца, лучше воспользоваться услугами профессионального юриста, который будет сопровождать весь процесс от и до.

На первичной консультации, мы собираем у клиента всю необходимую информацию и запрашиваем документы, после чего подготавливаем документы для подачи искового заявления в суд. Затем отстаиваем интересы своего клиента самостоятельно в суде, получаем положительное решение суда, на основании которого после получаем исполнительный лист и передаем его на исполнение в соответствующие органы или организации. При этом сам клиент может забыть о судебных хлопотах.

Вопрос-ответ:

1. Общие положения

1.1. Настоящий документ определяет политику Общества с ограниченной ответственностью «ЮрСтарт» (далее – Компания) в отношении обработки персональных данных.

1.2 Настоящая Политика разработана в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации о персональных данных.

1.3 Действие настоящей Политики распространяется на все процессы по сбору, записи, систематизации, накоплению, хранению, уточнению, извлечению, использованию, передачи (распространению, предоставлению, доступу), обезличиванию, блокированию, удалению, уничтожению персональных данных, осуществляемых с использованием средств автоматизации и без использования таких средств.

1.4. Политика неукоснительно исполняется сотрудниками Компании.

1. Определения

персональные данные — любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных);

оператор — государственный орган, муниципальный орган, юридическое или физическое лицо, самостоятельно или совместно с другими лицами организующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а также определяющие цели обработки персональных данных, состав персональных данных, подлежащих обработке, действия (операции), совершаемые с персональными данными;

обработка персональных данных — любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных;

автоматизированная обработка персональных данных — обработка персональных данных с помощью средств вычислительной техники;

распространение персональных данных — действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц;

предоставление персональных данных — действия, направленные на раскрытие персональных данных определенному лицу или определенному кругу лиц;

блокирование персональных данных — временное прекращение обработки персональных данных (за исключением случаев, если обработка необходима для уточнения персональных данных);

уничтожение персональных данных — действия, в результате которых становится невозможным восстановить содержание персональных данных в информационной системе персональных данных и (или) в результате которых уничтожаются материальные носители персональных данных;

обезличивание персональных данных — действия, в результате которых становится невозможным без использования дополнительной информации определить принадлежность персональных данных конкретному субъекту персональных данных;

информационная система персональных данных — совокупность содержащихся в базах данных персональных данных и обеспечивающих их обработку информационных технологий и технических средств.

1. Принципы и условия обработки персональных данных

3.1. Обработка персональных данных осуществляется на основе следующих принципов:

1) Обработка персональных данных осуществляется на законной и справедливой основе;

2) Обработка персональных данных ограничивается достижением конкретных, заранее определенных и законных целей. Не допускается обработка персональных данных, несовместимая с целями сбора персональных данных;

3) Не допускается объединение баз данных, содержащих персональные данные, обработка которых осуществляется в целях, несовместных между собой;

4) Обработке подлежат только те персональные данные, которые отвечают целям их обработки;

5) Содержание и объем обрабатываемых персональных данных соответствуют заявленным целям обработки. Обрабатываемые персональные данные не являются избыточными по отношению к заявленным целям обработки;

6) При обработке персональных данных обеспечивается точность персональных данных, их достаточность, а в необходимых случаях и актуальность по отношению к заявленным целям их обработки.

7) Хранение персональных данных осуществляется в форме, позволяющей определить субъекта персональных данных не дольше, чем этого требуют цели обработки персональных данных, если срок хранения персональных данных не установлен федеральным законом, договором, стороной которого, выгодоприобретателем или поручителем по которому является субъект персональных данных. Обрабатываемые персональные данные подлежат уничтожению, либо обезличиванию по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих целей, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Компания в своей деятельности исходит из того, что субъект персональных данных предоставляет точную и достоверную информацию во время взаимодействия с Компанией и извещает представителей Компании об изменении своих персональных данных.

3.2. Компания осуществляет обработку персональных данных только в следующих случаях:

• обработка персональных данных осуществляется с согласия субъекта персональных данных на обработку его персональных данных;
• обработка персональных данных осуществляется в связи с участием лица в конституционном, гражданском, административном, уголовном судопроизводстве, судопроизводстве в арбитражных судах;
• обработка персональных данных необходима для исполнения судебного акта, акта другого органа или должностного лица, подлежащих исполнению в соответствии с законодательством Российской Федерации об исполнительном производстве (далее — исполнение судебного акта);
• обработка персональных данных необходима для исполнения договора, стороной которого либо выгодоприобретателем или поручителем по которому является субъект персональных данных, а также для заключения договора по инициативе субъекта персональных данных или договора, по которому субъект персональных данных будет являться выгодоприобретателем или поручителем;
• обработка персональных данных необходима для защиты жизни, здоровья или иных жизненно важных интересов субъекта персональных данных, если получение согласия субъекта персональных данных невозможно;

3.4. Компания вправе поручить обработку персональных данных граждан третьим лицам, на основании заключаемого с этими лицами договора.
Лица, осуществляющие обработку персональных данных по поручению ООО Юридическая компания «Старт», обязуются соблюдать принципы и правила обработки и защиты персональных данных, предусмотренные Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных». Для каждого лица определены перечень действий (операций) с персональными данными, которые будут совершаться юридическим лицом, осуществляющим обработку персональных данных, цели обработки, установлена обязанность такого лица соблюдать конфиденциальность и обеспечивать безопасность персональных данных при их обработке, а также указаны требования к защите обрабатываемых персональных данных.

3.5. В случае если Компания поручает обработку персональных данных другому лицу, ответственность перед субъектом персональных данных за действия указанного лица несет Компания. Лицо, осуществляющее обработку персональных данных по поручению Компании, несет ответственность перед Компанией.

3.6. Принятие на основании исключительно автоматизированной обработки персональных данных решений, порождающих юридические последствия в отношении субъекта персональных данных или иным образом затрагивающих его права и законные интересы, Компанией не осуществляется.

3.7. Компания уничтожает либо обезличивает персональные данные по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости достижения цели обработки.

1. Субъекты персональных данных

4.1. Компания обрабатывает персональные данные следующих лиц:

• работников Компании, а также субъектов, с которыми заключены договоры гражданско-правового характера;
• кандидатов на замещение вакантных должностей в Компании;
• клиентов ООО Юридическая компания «Старт»;
• пользователей сайта ООО Юридическая компания «Старт»;

4.2.  В некоторых случаях Компанией также может осуществляться обработка персональных данных уполномоченных на основании доверенности представителей вышеперечисленных субъектов персональных данных.

1. Права субъектов персональных данных

5.1.Субъект персональных данных, данные которого обрабатываются Компанией вправе:

5.1.1. Получать от Компании в предусмотренные Законом сроки следующие сведения:

• подтверждение факта обработки персональных данных ООО Юридическая компания «Старт»;
• о правовых основаниях и целях обработки персональных данных;
• о применяемых Компанией способах обработки персональных данных;
• о наименовании и местонахождении Компании;
• о лицах, которые имеют доступ к персональным данным или которым могут быть раскрыты персональные данные на основании договора с ООО Юридическая компания «Старт» или на основании федерального закона;
• перечень обрабатываемых персональных данных, относящихся к гражданину, от которого поступил запрос и источник их получения, если иной порядок предоставления таких данных не предусмотрен федеральным законом;
• о сроках обработки персональных данных, в том числе о сроках их хранения;
• о порядке осуществления гражданином прав, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных» № 152-ФЗ;
• наименование и адрес лица, осуществляющего обработку персональных данных по поручению Компании;
• иные сведения, предусмотренные Федеральным законом «О персональных данных» № 152-ФЗ или другими федеральными законами.

5.1.2. Требовать уточнения своих персональных данных, их блокирования или уничтожения в случае, если персональные данные являются неполными, устаревшими, неточными, незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленной цели обработки.

5.1.3. Отозвать свое согласие на обработку персональных данных.

5.1.4. Требовать устранения неправомерных действий Компании в отношении его персональных данных.

5.1.5. Обжаловать действия или бездействие Компании в Федеральную службу по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций или в судебном порядке в случае, если гражданин считает, что ООО Юридическая компания «Старт» осуществляет обработку его персональных данных с нарушением требований Федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных» или иным образом нарушает его права и свободы.

5.1.6. На защиту своих прав и законных интересов, в том числе на возмещение убытков и/или компенсацию морального вреда в судебном порядке.

1. Обязанности Компании

6.1. В соответствии с требованиями Федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных» Компания обязана:

• Предоставлять субъекту персональных данных по его запросу информацию, касающуюся обработки его персональных данных, либо на законных основаниях предоставить мотивированный отказ, содержащий ссылку на положения Федерального закона.
• По требованию субъекта персональных данных уточнять обрабатываемые персональные данные, блокировать или удалять, если персональных данных являются неполными, устаревшими, неточными, незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленной цели обработки.
• Вести Журнал учета обращений субъектов персональных данных, в котором должны фиксироваться запросы субъектов персональных данных на получение персональных данных, а также факты предоставления персональных данных по этим запросам.
• Уведомлять субъекта персональных данных об обработке персональных данных в том случае, если персональные данные были получены не от субъекта персональных данных.

Исключение составляют следующие случаи:

— Субъект персональных данных уведомлен об осуществлении обработки его персональных данных соответствующим оператором;

— Персональные данные получены Компанией на основании федерального закона или в связи с исполнением договора, стороной которого либо выгодоприобретателем или поручителем по которому является субъект.

— Персональные данные получены из общедоступного источника;

— Предоставление субъекту персональных данных сведений, содержащихся в Уведомлении об обработке персональных данных нарушает права и законные интересы третьих лиц.

6.2.  В случае достижения цели обработки персональных данных Компания обязана незамедлительно прекратить обработку персональных данных и уничтожить соответствующие персональные данные в срок, не превышающий тридцати дней с даты достижения цели обработки персональных данных, если иное не предусмотрено договором, стороной которого, выгодоприобретателем или поручителем по которому является субъект персональных данных, иным соглашением между Компанией и субъектом персональных данных либо если Компания не вправе осуществлять обработку персональных данных без согласия субъекта персональных данных на основаниях, предусмотренных №152-ФЗ «О персональных данных» или другими федеральными законами.

6.3. В случае отзыва субъектом персональных данных согласия на обработку своих персональных данных Компания обязана прекратить обработку персональных данных и уничтожить персональные данные в срок, не превышающий тридцати дней с даты поступления указанного отзыва, если иное не предусмотрено соглашением между Компанией и субъектом персональных данных. Об уничтожении персональных данных Компания обязана уведомить субъекта персональных данных.

6.4. В случае поступления требования субъекта о прекращении обработки персональных данных в целях продвижения товаров, работ, услуг на рынке Компания обязана немедленно прекратить обработку персональных данных.

6.5. Компания обязана осуществлять обработку персональных данных только с согласия в письменной форме субъекта персональных данных, в случаях, предусмотренных Федеральным законом.

6.7. Компания обязана разъяснять субъекту персональных данных юридические последствия отказа предоставить его персональные данные, если предоставление персональных данных является обязательным в соответствии с Федеральным законом.

6.8. Уведомлять субъекта персональных данных или его представителя о всех изменениях, касающихся соответствующего субъекта персональных данных.

1. Сведения о реализуемых мерах защиты персональных данных

7.1. При обработке персональных данных Компания принимает необходимые правовые, организационные и технические меры для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных.

7.2. Обеспечение безопасности персональных данных достигается, в частности:

• определением угроз безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных;
• применением организационных и технических мер по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных, необходимых для выполнения требований к защите персональных данных, исполнение которых обеспечивает установленные Правительством Российской Федерации уровни защищенности персональных данных;
• применением прошедших в установленном порядке процедуру оценки соответствия средств защиты информации;
• оценкой эффективности принимаемых мер по обеспечению безопасности персональных данных до ввода в эксплуатацию информационной системы персональных данных;
• учетом машинных носителей персональных данных;
• обнаружением фактов несанкционированного доступа к персональным данным и принятием мер;
• восстановлением персональных данных, модифицированных или уничтоженных вследствие несанкционированного доступа к ним;
• установлением правил доступа к персональным данным, обрабатываемым в информационной системе персональных данных, а также обеспечением регистрации и учета всех действий, совершаемых с персональными данными в информационной системе персональных данных;
• контролем за принимаемыми мерами по обеспечению безопасности персональных данных и уровня защищенности информационных систем персональных данных.
• оценкой вреда, который может быть причинен субъектам персональных данных в случае нарушения законодательства Российской Федерации в области персональных данных, соотношение указанного вреда и принимаемых мер, направленных на обеспечение выполнения законодательства Российской Федерации в области персональных данных.